Новые правила для госслужащих: увольнение и повышение зарплат

Госслужащих в Казахстане теперь будут увольнять за наркотики, алкоголь за рулём и азартные игры. Мажилис готовит новый закон о госслужбе, в том числе с повышением зарплат и новыми гарантиями. Депутаты одобрили его в первом чтении. На размер оклада будет влиять стаж сотрудника. Лейла Ауесова продолжит.
ЛЕЙЛА АУЕСОВА – КОРРЕСПОНДЕНТ
«Армия» чиновников в стране растёт, сейчас их больше 80 тысяч, при этом вакансий на госслужбе порядка 7 тысяч. Для них и разработали новый закон, депутаты одобрили его в первом чтении.
В нём прописано, как часто будут повышать зарплату, выплачивать «оздоровительные» и откуда брать на это деньги. Сегодня стало известно, что зарплаты госслужащих будут индексировать каждые три года. Выплаты могут идти не только из бюджета, но и за счёт денег из Спецгосфонда, куда возвращают незаконно выведенные активы.
ДАРХАН ЖАЗЫКБАЙ — ПРЕДСЕДАТЕЛЬ АГЕНТСТВА РК ПО ДЕЛАМ ГОССЛУЖБЫ
Проект Закона закрепляет гарантии при служебных перемещениях, обязательную компенсацию за привлечение на работу в выходные и праздничные дни, дополнительные дни отпуска в зависимости от стажа госслужбы. Более того, для государственных служащих со стажем не менее 25 лет предусмотрена обязательная выплата при выходе на пенсию в размере 4 должностных окладов. Эта мера призвана обеспечить справедливость и выразить уважение к их многолетней службе государству.
В новом законе прописана обязанность для чиновников иметь «безупречную репутацию». А вот употребление наркотиков либо управление авто в состоянии алкогольного опьянения, а также лудомания станут основанием для увольнения. Такие проступки дискредитируют госслужбу, поэтому законотворцы отдельно прописали такую норму в документе. В целом, для реализации новых мер поддержки госслужащих потребуется порядка 67 млрд тенге.
ДАРХАН ЖАЗЫКБАЙ — ПРЕДСЕДАТЕЛЬ АГЕНТСТВА РК ПО ДЕЛАМ ГОССЛУЖБЫ
Остальные средства в бюджете на 2029 год планируются. Поэтому в трехлетнем бюджете сейчас эти средства не заложены, но после принятия закона мы будем планировать дальнейшие направления. Это касается горизонтального продвижения, индексации заработной платы госслужащих и упразднения функциональных блоков, которые сейчас действуют. Мы хотим их упразднить.
Все хотят, чтобы госслужба менялась. Поэтому новый Закон призван привлечь и больше молодежи. Учить быть чиновниками начнут уже со школьной скамьи. После обучения выпускники должны будут отработать два-три года в регионах. Затем они смогут повысить квалификацию в Академии госуправления и продолжить карьеру, включая руководящие должности. В агентстве рассчитывают, что такая система увеличит приток молодых кадров на госслужбу.
———————————————

#Новости #Новости2026 #Новостиседьмойканал #Жетіншіарна #седьмойканал #7канал